Meine Leidenschaft ist es die wissenschaftlichen Erkenntnisse aus der Arbeits- und Organisationspsychologie alltagsnah zu vermitteln.
Rund um die Themen New Work, Resilienz und Leadership haben sich folgende Formate bewährt:
- Science Key Notes
- Interaktive Workshops
- Entwicklung von innovativen Personal- und Organisationsentwicklungskonzepten
Die Zusammenarbeit steht dabei im Mittelpunkt. Je nach Fragestellung arbeite ich mit einem Netzwerk aus Forschenden, Coaches und Trainer zusammen, die dieselbe Vision teilen: wissenschaftlich fundierte Erkenntnisse praxisnah und wirksam in Organisationen zu bringen.